中国医科大学学报
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北京工业大学和首都医科大学公开招聘工作人员

1.应聘人员须提供真实、有效的个人信息及相关材料,提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者,解除聘用合同,本人承担由此产生的一切后果。

编辑 高珊珊

3.首都医科大学2022年公开招聘信息的最终解释权归首都医科大学人事处所有。

非教学科研机构其他专业技术岗位:组织实践考察,根据考察情况及综合成绩由高到低确定拟聘推荐排序。

七、声明

(4)除上述(1)-(3)条以外的应聘人员须有北京市常住户口(上学期间的学校集体户口不属于北京市常住户口);具有博士学位人员原则上应为1987年1月1日之后出生,特别优秀的可以适当放宽;应聘人员须于2022年11月15日前准备齐全相应报到凭证材料;

7.曾因犯罪受过刑事处罚的,正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及有法律规定不得聘为事业单位工作人员的,不得应聘。应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

6.申报非教学科研机构其他专业技术岗位的应聘人员:须有北京市常住户口(上学期间的学校集体户口不属于北京市常住户口);具有硕士学位人员原则上应为1992年1月1日之后出生,具有博士学位人员原则上应为1987年1月1日之后出生,特别优秀的可以适当放宽;应聘人员须于2022年11月15日前准备齐全相应报到凭证材料;

2.关于公开招聘组织程序、公开招聘申报系统问题咨询人事处;邮箱。

三、报名方式

2022年9月底,依据北京市相关政策要求及岗位要求对应聘者进行资格审查及初选。初选综合成绩实行百分制,合格分数线不低于60分。通过初审的应聘人员进入下一环节,未通过者不另行通知。

三、招聘办法

1.关于公开招聘岗位职责、招聘条件等设岗问题咨询各设岗二级机构联系人;关于学科专业等相关问题咨询各设岗二级机构学科专业问题联系人,联系方式见岗位汇总表。

3.考核

1.注重青年教师的职业发展,推行师资博士后制度。原则上教师岗位拟聘人员若是国内博士学位获得者或留学归国人员(含具有博士后经历者),须按师资博士后(正式教师同时具备博士后身份)入校。

2.遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,遵守职业道德,恪守工作纪律,身心健康;

2022年9月13日至2022年9月20日期间接受报名,应聘者登录北京工业大学招聘网(http://zhaopin.bjut.edu.cn),点击“公开招聘”链接,仔细阅读应聘须知,查看详细岗位信息、填报简历并申报岗位,每人限报一个岗位。公开招聘只接受网上申报,北京工业大学招聘网是唯一申报渠道。

3.推荐拟聘

首都医科大学2022年度公开招聘教师9人,报名时间为即日起-2022年9月16日24:00。

1.资审与初选

北京工业大学

4.违反公开招聘政策拟聘的人员,学校不予或取消聘用。

一、招聘岗位

(2)非教学科研机构其他专业技术岗位:采用函评或面试等形式初选,依成绩由高到低按不高于岗位1:3的比例确定进入复选人选(若实际结果不足比例,以实际人数为准)。

岗位所在学院(部处)根据用人需求对收到的简历进行审核。

五、声明

2.首都医科大学2022年公开招聘信息官方发布途径为:北京市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.beijing.gov.cn/)、学校人事处官方网站(rshch.ccmu.edu.cn)等。

1.学历学位

1.坚持中国共产党的领导,拥护社会主义办学方向,政治立场坚定,具有正确的世界观、人生观和价值观;

2.复选

北京工业大学2022年第三批公开招聘工作人员5人,2022年9月13日至2022年9月20日期间接受报名。

4.学校审议拟聘人选。

应聘者通过“首都医科大学人才招聘网”进行网上报名,网址:http://recruit.ccmu.edu.cn。首次登录需先注册账号并完善个人简历信息。